2019年,公司根据集团要求并结合企业实际,认真落实违规经营投资责任追究工作(以下简称违规追责),编制了《违规经营投资责任追究工作体系建设方案》、制订了《违规经营投资责任追究实施办法(试行)》、《违规经营投资责任追究实施细则》(试行)、《关于违规经营投资责任认定实施细则》(试行)三项制度,进一步完善了《“三重一大”事项管理规定》,违规追责制度建设已基本完善,对造成资产损失1681.30万元的8项问题和线索开展违规追责工作,其中:责任认定26人,责任追究34人次,对广大干部职工起到了较好的警示作用。那么我们为什么要开展国有企业的违规追责工作呢?